主力選手が監督を”追放”した衝撃事例。レアルから日本代表まで

「選手たちの力学に追い出された」：ルイス・フェリペ・スコラーリ監督（チェルシー）

ブラジル代表を2期（2001〜2002年、2012〜2014年）にわたり率い、ジュビロ磐田（1997年）でも指揮を執った名将スコラーリ氏も、2008〜2009年シーズン途中、チェルシーで選手との確執により職を失った。

スコラーリ氏は後に「選手たちの力学によって追い出された」と公言し、FWディディエ・ドログバ、MFミヒャエル・バラック、GKペトル・チェフらが自分のトレーニング方法を拒絶したと名指しで批判した。チームの成績低下も重なり、フロントは選手の不満を汲み取る形で解任を決断している。

W杯2か月前の電撃解任：バヒド・ハリルホジッチ監督（日本代表）

最後に取り上げるのは、日本代表の事例だ。2018年ロシアW杯開幕のわずか約2か月前、2015年3月から代表を率いてきたバヒド・ハリルホジッチ監督（現ナント監督）が電撃解任された。

日本サッカー協会（JFA）の田嶋幸三会長（当時）は解任理由として「選手とのコミュニケーション不足と信頼関係の希薄化」を挙げ、後任に技術委員長の西野朗氏を指名した。デュエルとカウンターを重視する戦術に、当時の主力だったMF本田圭佑、MF香川真司、FW岡崎慎司をはじめとする選手たちが疑問を抱き、その溝が埋まらなかったことが決定打になったと広く報じられた。

こうした形で迎えたW杯だったが、グループリーグでは初戦でコロンビアを2-1で撃破し、第2戦のセネガル戦は2-2の引き分け。第3戦のポーランド戦では先制を許したが、他会場でセネガルが劣勢と確認するや、あえてリードを奪わず後方でのパス回しを選択するという”大バクチ”に打って出た。試合はそのまま0-1で敗れたが、セネガルと勝ち点・得失点差・総得点・対戦成績がすべて並んだ末、W杯史上初かつ唯一となる「フェアプレーポイント差」での決勝トーナメント進出を決めた。決勝トーナメント1回戦ではベルギーに逆転負け（いわゆる”ロストフの14秒”）を喫したが、ハリルホジッチ氏はこれについて「私が監督ならあのような事態にはならなかった」と発言し、さらなる反感を買った。

これらのケースに共通するのは、「監督の戦術や規律」と「選手のプライドやスタイル」が衝突したとき、最終的にクラブのフロント（代表チームなら協会）が”代えの利かない選手”を守るために監督を解任するという構造だ。選手のスター化と発言力の増大が加速する昨今、こうした事例はさらに増えていくかもしれない。監督にとっては、まさに”受難の時代”と言えそうだ。